editore
L’innovazione organizzativa
Forme, contesti e implicazioni sociali
Paolo Rossi- Edizione: Gennaio 2019
- Collana: Studi Superiori
- ISBN: 9788843094400
- Pagine: 344
- Prezzo:
31,00 €29,45 €
In breve
Le organizzazioni sono sia il contesto sia il “motore” di numerosi fenomeni di innovazione, così come possono esserne protagoniste, beneficiarie o vittime. Il libro propone un’analisi del concetto di innovazione organizzativa, considerandone le varie sfaccettature nell’elaborazione di strategie manageriali inedite e vincenti, nei casi di riconfigurazione di ruoli e compiti dei membri di un’organizzazione, nel mutamento dei processi di lavoro, nonché nella creazione di nuovi prodotti e servizi. L’analisi dei processi di innovazione organizzativa permette peraltro di ripensare all’idea stessa di organizzazione, inquadrandola come un costrutto dinamico e in continua evoluzione. Nel testo si esaminano i presupposti che favoriscono la generazione di un’innovazione, evidenziando come essa non debba essere considerata esclusivamente un risvolto del progresso tecnologico, né come sinonimo di sviluppo e prosperità. Adottando una prospettiva storica, il libro ambisce a dimostrare come non esista una ricetta unica per innovare, così come non siano certi e prevedibili gli esiti che accompagnano l’introduzione di un’innovazione.
Le organizzazioni sono sia il contesto sia il “motore” di numerosi fenomeni di innovazione, così come possono esserne protagoniste, beneficiarie o vittime. Il libro propone un’analisi del concetto di innovazione organizzativa, considerandone le varie sfaccettature nell’elaborazione di strategie manageriali inedite e vincenti, nei casi di riconfigurazione di […]
Paolo Rossi
È professore associato di Sociologia dell’organizzazione presso l’Università di Milano-Bicocca, dove insegna Innovazione organizzativa per il corso di laurea in Scienze dell’organizzazione. Si occupa di innovazione nell’organizzazione dei sistemi di welfare sociale e della regolazione delle forme di accesso ai servizi socio-assistenziali.